1.交通事故喪葬費怎么算？

(一)喪葬費的概念

喪葬費是指道路交通事故致人死亡時，受害人家屬為處理死者的喪事及其他喪葬事宜，要支付一定的費用，由相關(guān)責(zé)任人按照一定的標(biāo)準(zhǔn)予以補償?shù)馁M用。喪葬費的發(fā)生是道路交通事故致人死亡的直接后果，應(yīng)當(dāng)予以賠償。

(二)喪葬費賠償金額的計算公式

《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第二十七條規(guī)定，喪葬費按照被訴法院所在地上一年度職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)，以六個月的總額計算。根據(jù)上述規(guī)定，喪葬費的計算依據(jù)是被訴法院所在地上一年度職工月平均工資。被訴法院所在地一般是被告所在地。不需要走訴訟程序時，視為事故責(zé)任人所在地。

計算公式為:

喪葬費賠償金=事故責(zé)任人所在地上一年度職工月平均工資的6個月。

比如其職工月平均工資500元/月，那么楊的父母可以得到500元/月、6個月、23000元的喪葬費補償。

在確定喪葬費標(biāo)準(zhǔn)時，要實事求是，客觀公正，不能講排場，更不能搞封建迷信，影響社會風(fēng)氣。否則，所有不合理的費用都不作為喪葬費補償。

(三)有關(guān)法律和司法解釋對喪葬費的規(guī)定

1.工傷保險條例

第三十七條職工因工死亡，其直系親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金中領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性死亡補助金:

(一)統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資加6個月的喪葬補助費；

殘疾職工在帶薪停工期間因工死亡的，其直系親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。

一級至四級殘疾職工在停工留薪期滿后死亡的，其直系親屬可以享受本條第一款第(一)、(三)項規(guī)定的待遇。

2.醫(yī)療事故處理條例

第五十條第七項:喪葬費按照醫(yī)療事故發(fā)生地規(guī)定的喪葬費補助標(biāo)準(zhǔn)計算。

3.最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋

第二十七條喪葬費按照被訴法院所在地上一年度職工月平均工資計算，總額為六個月。

4.最高人民法院關(guān)于審理觸電人身損害賠償案件若干問題的解釋

第四條第八項:喪葬費:國家或地方有規(guī)定的，從其規(guī)定；沒有規(guī)定的，按照實際喪葬費的合理支出計算。

二、交通事故造成的精神損害賠償如何計算？

在道路人身損害賠償案件中，確定精神損害賠償數(shù)額時，應(yīng)當(dāng)考慮以下相關(guān)因素:

1.從受害者的角度考慮以下因素:

(1)被害人的請求。即只有受害人正式提出精神損害賠償請求，人民法院才會進行審理和判決?；蛘呷绻缓θ讼嚓P(guān)人員沒有提出這個訴訟請求，法院當(dāng)然不能自動處理。

(2)受害人的精神損害程度。要考慮行為人的行為對被害人造成的損害是長期的還是短期的，對被害人的生活、工作、學(xué)習(xí)是否有影響，影響程度如何。

(3)被害人的社會地位、社會影響、名望、年齡、家庭狀況等。

2.從犯罪者的角度考慮以下因素:

(1)行為人的過錯程度。這里的過錯責(zé)任僅限于過失，而非故意。因為道路交通事故故意造成他人傷害，構(gòu)成刑事犯罪，不是民事意義上的侵權(quán)行為。在確定精神損害賠償時，應(yīng)當(dāng)根據(jù)加害人的過錯來考慮。受害人也有過錯的，應(yīng)當(dāng)相應(yīng)減輕加害人的賠償責(zé)任，即過錯相抵。

(2)行為人的經(jīng)濟承受能力。經(jīng)濟實力強的可以考慮多賠，反之亦然。衡量犯罪人的經(jīng)濟承受能力，要考慮實際收入和贍養(yǎng)人數(shù)，包括其父母、子女和其他應(yīng)當(dāng)贍養(yǎng)的家庭成員。如果超出了他們的經(jīng)濟承受能力，判決就不會實際執(zhí)行，也就沒有意義了。

3.從客觀的角度來看，需要考慮以下因素:

(1)有害行為造成的后果。

(2)社會經(jīng)濟條件的變化。

(3)被訴法院所在地的經(jīng)濟發(fā)展情況。